Tror du mangfold skaper muligheter for videre utvikling i næringsliv og kommune, at mangfold kan speile bedriftenes kunder og bidra til kreativitet?
Da er kanskje du vår nye prosjektleder i Globale Kristiansund!

Globale Kristiansund er et samarbeid mellom Nav-kontoret, Kristiansund kommune og Kristiansund og Nordmøre Næringsforum AS (KNN), og vi har ledig stilling for 100 % prosjektleder.

Forskning viser at mangfold gir bedre lønnsomhet og større muligheter i nye markeder. Globale Kristiansund skal bidra til å sette fokus på økt inkludering og etablere et mangfold av ansatte i hele Kristiansund. Kristiansund har et internasjonalt næringsliv med forretningsdrift i hele verden. Tenk stort - tenk at Kristiansund har store muligheter. For å utnytte mulighetene er det nødvendig med et godt samarbeid mellom det offentlige og det private næringslivet for å inkludere flere arbeidssøkere med innvandrerbakgrunn i ordinært arbeidsliv.

Prosjektstillingen skal rapportere til en styringsgruppe bestående av Nav Kristiansund, Kristiansund kommune, KNN og representanter fra privat næringsliv. Den finansieres av offentlige midler, med oppstart høsten 2024. Prosjektleder vil ha kontorplass både ved Nav Kristiansund og KNN, og gjerne ute hos bedrifter som ønsker å ta del i prosjektet.

Om oss

Nav er Norges arbeids- og velferdsforvaltning med ca. 19.000 medarbeidere. Vi leverer tjenester og stønader til 2,8 millioner mennesker. Gjennom vår innsats skal flere få mulighet til å være i arbeid, delta i samfunnet og få sikret inntekt. Nav sin strategi er "arbeid først". Det innebærer at vårt hovedfokus er å yte bistand mot å komme i arbeid.

Nav Kristiansund er et partnerskap mellom kommune og stat. Kontoret har ca. 80 engasjerte medarbeidere organisert i fire avdelinger med ulike team som bistår og utfyller hverandre. Lokalene ligger sentralt i Kristiansund.

Hovedarbeidsområder

• Etablere og lede prosjektgruppa i Globale Kristiansund.
• Etablere en plan for gjennomføring av mål, og være pådriver og tilrettelegger for prosjektutvikling for å nå målet om at flere med innvandrerbakgrunn i Kristiansund får ordinært arbeid.
• Etablere kontakt med næringslivet med fokus på verdien av å tenke mangfold i rekrutteringsprosesser.
• Gjennomføre møter/konferanser og ulike aktiviteter.

Kvalifikasjonskrav

• Minimum 3 år på høyskole/universitet.
• God digital kompetanse.
• Gode kommunikasjonsevner skriftlig og muntlig på norsk (minimum C1).

Ønskelige kvalifikasjoner 

• Høyere relevant utdanning, og/eller etter- og videreutdanning innen prosjektarbeid.
• Erfaring fra å lede prosjektarbeid og kunnskap om mangfold.
• God kjennskap til norsk næringsliv og deres behov.
• God kjennskap til frivilligheten.

Vi ser etter deg som:

• Er kreativ, strukturert, løsningsorientert og fleksibel.
• Har stor arbeidskapasitet, er selvstendig, resultatorientert med gode samarbeidsevner.
• Har evne til å skape gode relasjoner.

Vi tilbyr

• Et stimulerende og tverrfaglig arbeidsmiljø med utfordrende oppgaver innenfor et viktig samfunnsområde.
• Fleksitidsordning
• Dekning av flytteutgifter etter vedtatte retningslinjer
• Gode pensjonsordninger gjennom KLP (ser mer på KLP sine nettsider). 

Øvrige vilkår

Tror du at du kan ha fortrinnsrett til stillingen? Se mer om fortrinnsrett her.

Ansettelse skjer etter kommunalt avtaleverk og på de vilkår som framgår av lover, reglement og tariffavtaler.

Kommunen har gode pensjons- og forsikringsordninger, inkludert ulykkesforsikring på fritiden.

Det tas forbehold om endring av tjenestested, ansvars- og arbeidsområde samt eventuelle tilpasninger i stillingens innhold etter kommunens skiftende behov.

Søknad

Søknad sendes elektronisk via vårt rekrutteringssystem. Søkere som blir innkalt til intervju må ta med attesterte kopier av vitnemål og attester.

Kristiansund kommune ønsker mangfold, og vi oppfordrer kandidater som oppfyller kvalifikasjonskravene til å søke stilling hos oss, uavhengig av alder, kjønn, funksjonshemming eller nasjonal/ etnisk bakgrunn.

Kommunen praktiserer meroffentlighet ved tilsettinger. Det innebærer at søkere må begrunne særskilt hvis en søknad ønskes unntatt offentlighet. Begrunnelsen vil bli vurdert i forhold til reglene i Offentlighetsloven, og søkeren vil bli kontaktet. Hvis det etter kommunens vurdering ikke foreligger en særskilt grunn, vil søker komme med på offentlig søkerliste.

Til din informasjon vil søkere til stillinger aldri bli bedt om å oppgi BankID i forbindelse med søknadsprosessen. Med andre ord må du aldri gi fra deg BankID informasjon i forbindelse med jobbsøking.