Ønsker du å utvikle din kompetanse innenfor vernepleie, samt har evne til å arbeide selvstendig og i team?

Da er du velkommen til Lerkendal bo- og aktivitetstilbud. Vi har ledig en fast 100 prosent stilling som vernepleier. Stillingen innebærer turnusarbeid med arbeid både dag og kveld, og med arbeidshelg hver tredje helg. Vi benytter kalenderplan/årsplan, noe som gjør at ansatte har stor innflytelse på egen turnus. Stillingen er fordelt ved to tjenestested, hvor det er fokus på faglig samarbeid og kontinuitet.

Vi søker deg som er engasjert og godt kvalifisert, og som blant annet har gode faglige kunnskaper om utviklingshemming, målrettet miljøarbeid og psykisk- og fysisk helse. Den som tiltrer i stillingen må kunne ta på seg rollen som fagligansvarlig primærkontakt. 

Enheten tilbyr heldøgns tjenester, bistand i hjemmet, punkttjenester og aktivitetstilbud for mennesker med utviklingshemming, ulike funksjonsnedsettelser og noe psykiatri og rus. Enheten består av 15 bofelleskap med tilhørende personalbase og  Tyholt aktivitets- og sansesenter som sammen med avdelingene Voll gård og kantina i Brøsetveien 168 som gir dagtilbud til over 100 brukere i Lerkendal bydel.

Mer informasjon om en jobb innenfor helse- og velferd i Trondheim kommune finner du på vår hjemmeside.

Kvalifikasjoner:

• 3-årig helsefaglig høgskoleutdanning som vernepleier.
• Ønskelig med erfaring fra arbeid i bolig med psykisk utviklingshemmede.
• God relasjonskompetanse.
• God evne til muntlig og skriftlig kommunikasjon.
• Søker må beherske norsk skriftlig og muntlig.
• Må ha gyldig politiattest. 
  

Personlige egenskaper:

• Personlig egnethet og sosial kompetanse er avgjørende.
• Faglig engasjert, tar initiativ og er ansvarsfull.
• God samarbeidsevne, og gode kommunikasjonsferdigheter.
• Evnen til å jobbe selvstendig og i team.
• Faglig og personlig trygghet, engasjement og serviceholdning.
• Være løsningsorientert.
• Bidra til å skape en trygg og meningsfull tilværelse for tjenestemottakerne.
• Har evnen til å skape tillit, samt vedlikeholde gode relasjoner over tid.
• Er opptatt av kvalitet og faglig standard.
• Bidra til et godt arbeidsmiljø.
• Evne til å bidra til godt samarbeid med pårørende og andre samarbeidspartnere.

Vi tilbyr:

• Opplæring og veiledning.
• Spennende, utfordrende og mangfoldige arbeidsoppgaver.
• Gode muligheter for faglig og personlig utvikling.
• Internopplæring, boa-skolen, kurs i helse- og omsorgstjenesteloven kap. 9
• Gode muligheter for faglig og personlig utvikling.
• Vi tilbyr lønn basert på sentrale tariffavtaler og Trondheim kommunes lokale lønnspolitikk med fagstiger og lokale lønnsmodeller. Lønn avtales ut fra din kompetanse, erfaring og stillingens ansvar.