Er du vår nye kollega?

Vardafjell sykehjem søker nå en engasjert og omsorgsfull sykepleier/vernepleier til en fast stilling på natt, 70%.  

Vardafjell sykehjem har totalt 34 pasienter med demenssykdom. Som nattevakt  er du en del av et team som har god sykepleierdekning på natt og godt arbeidsmiljø. Stillingen har turnus med  gjennomsnittlig arbeid hver 3. helg. Vi starter opp med årsturnus våren 2025.

Vi er sertifisert som Livsgledehjem. Vi har godt samarbeid med barnehage og skole, og har mange frivillige som pasientvenner.

I rollen som sykepleier/vernepleier vil du være en nøkkelperson i pleien og omsorgen for våre pasienter. Du vil samarbeide tett med andre sykepleiere, helsefagarbeidere og assistenter for å sikre at pasientene får best mulig omsorg. 

Vardafjell sykehjem er et livsgledehjem og legger stor vekt på personsentrert omsorg. Vi har et godt fagmiljø med god sykepleierdekning, der det er rom for både utvikling og samarbeid, og vi arbeider kontinuerlig med faglig forbedring. 

Vi ser etter deg som er engasjert, omsorgsfull og ønsker å gjøre en forskjell i andres liv. Vil du bli en del av vårt team? Da vil vi gjerne høre fra deg!

Kvalifikasjoner:

• Norsk autorisasjon som sykepleier/vernepleier
• 3. års studenter i sykepleie og vernepleie oppfordres til å søke, med forbehold om autorisasjon før tiltredelse.
• Norsk er arbeidsspråk i Haugesund kommune. Du snakker, leser og skriver så godt norsk at du både kan samarbeide med andre og utføre arbeidsoppgavene dine selvstendig.
• Det er krav om tilfredsstillende politiattest for tilsetting i stillingen.

Personlige egenskaper:

• Du har jobbstolthet for faget sykepleie/vernepleie, og er faglig sterk
• Du er selvstendig, fleksibel og har evne til å takle stress
• Du er god til å delegere arbeidsoppgaver, og er samarbeids- og løsningsorientert
• Du har gode holdninger og verdier som setter pasienten i fokus
  
• Personlig egnethet vil bli vektlagt.
  
• Evne til å gi og ta i mot veiledning
  
• God til å jobbe i team og er selvstendig
  

Vi tilbyr:

• Faglig utviklende arbeidsmiljø og arbeidsoppgaver
• Ledere har tett samarbeid med tillitsvalgte og verneombud for å skape en god arbeidshverdag
• Automatisk avlønning som spesialsykepleier ved oppnådd stillingskode
  
• Avlønning iht. til tariff og gjeldende lokale avtaler
• Arbeidstid er for tiden på natt, og er for tiden hver 3. helg.
• Startpakke for sykepleiere/vernepleiere som flytter til kommunen, eller i normal pendleravstand for å bosette seg/etablere seg, for å gå inn i fast jobb eller vikariat av ett års varighet eller mer. Startpakken utgjør kr. 20 000, ytterligere kr. 20 000 dersom sykepleier/vernepleier fortsatt jobber i kommunen etter ett år.