Våre nettverk på bidrar til å skaffe kompetente ressurser til styrer som vil utvikle sin strategiske effektivitet.

En av våre kjernekompetanser er å levere nettverksbaserte og kompetansebaserte rekrutteringsprosesser på toppleder- og styrenivå.

Vennligst klikk 'Søk på stillingen' for å registrere din profil i vår styrebase. Når du blir bedt om å skrive søknad, vennligst beskriv din hovedmotivasjon og strategiske kompetanser i forhold til styrearbeid. 

Arbeidsoppgaver:

• Inngå som styremedlem eller -leder hos en av våre oppdragsgivere
• Bidra til at styret blir et velfungerende team som har et effektivt og godt samspill med administrasjonen

Kvalifikasjoner:

• Relevant styreerfaring
• Yngre personer med riktig bakgrunn og ambisjoner om styreverv kan også registrere sin profil

Personlige egenskaper:

• Strategisk
• Påvirkningskraft
• Relasjonell

Vi tilbyr:

• Interessante styreroller
  

Annen informasjon 

• Etterspørselen etter styreledere/-representanter er mindre enn til faste stillinger - og vi vil kontakte aktuelle kandidater når vi får relevante forespørsler
• Dette er en generell rollebeskrivelse
• Den som registrerer sin interesse for styreverv samtykker samtidig i regler om personvern
• Henvendelser slettes ett år etter registrering
  
   Vis profilen til Frank Amundlien