Tilrettelagte tjenester gir tjenester etter vedtak hjemlet i helse- og omsorg tjenesteloven, avlastning, støttekontakt og bistand i bolig med heldøgns bemanning. Virksomheten gir også tjenester som dagtilbud og har ansvar for kommunens BPA ordninger.

Det er 13 avdelinger i virksomheten, 12 av disse er boliger i tilknytting til døgnbemannet personalbase. Virksomheten har også ansvar for avlastning for barn og ungdom. Avdelingene ligger spredt i hele Haugesund kommune. I tilrettelagte tjenester er det ca. 400 ansatte, i tillegg til støttekontakter og familie avlaster. 

Stallvegen 35 ligger nord i Haugesund og er en avdeling som gir tjenester til 8 unge voksne mennesker med utviklingshemming og ulike fysiske funksjonshemninger. De bor i egne leiligheter og disponerer et trivelig fellesareal. Boligen er godt tilrettelagt med ulike hjelpemidler for beboere og personal.

Helsefagarbeider er en del av et team sammen med miljøterapeuter og fagarbeidere på avdelingen. De er i samråd med andre i teamet ansvarlig for å følge vedtak og planer.

Vi søker personer som har interesse for helsefaget og har erfaringer fra arbeid knyttet til mennesker med utviklingshemming,  utfordrende atferd, somatisk pleie, fysisk funksjonshemming og psykiatri.

Kvalifikasjoner:

• Helsefagarbeider og eller studenter som har påbegynt utdanning innen helsefag.
• Det er krav om tilfredsstillende politiattest for tilsetting i stillingen
• Erfaring med lignende arbeid
• Kjennskap til gjeldende lovverk, blant annet lov om helse- og omsorgstjeneste kapittel 9.
• Fordel med ordinært førerkort klasse B 
• Norsk er arbeidsspråk i Haugesund kommune.
• Du snakker, leser og skriver så godt norsk at du både kan samarbeide med andre og utføre arbeidsoppgavene dine selvstendig (minimum B1)
  

Personlige egenskaper:

Du er: 

• brukerorientert 
• initiativrik og løsningsorientert
• positiv og kreativ
• opptatt av å gi gode tjenester til beboere

Du har: 

• god evne til etisk og faglig refleksjon
• godt humør

Du kan: 

• fungere godt i et team, men kan også jobbe selvstendig
• gi og ta i mot veiledning
• jobbe målrettet og systematisk

Vi tilbyr:

• 75,12% stilling, med 50,08% (lønnsprosent), og en stilling 46,95% stilling, med 31,3 % (lønnsprosent), for tiden som hvilende nattevakt.
• Turnusen har for tiden arbeid hver 3 helg med vakter 
• Lønn blir fastsatt i henhold til tariff og gjeldene avtaler
• En utfordrende og spennende jobb i et aktivt arbeidsmiljø
• Faglig veiledning
• En arbeidsplass under utvikling som utfordrer og gir muligheter til faglige og personlig utvikling
• God senior politikk
• Fokus på HMS arbeid