Nav Sagene er en spennende arbeidsplass med høyt kvalifiserte og motiverte medarbeidere. Vi er et Nav kontor i stadig faglig og organisatorisk utvikling.


I bydel Sagene jobber vi målrettet for å skape gode levekår og livskvalitet for hele befolkningen. Økt sysselsetting er viktig for deltakelse i samfunnet og forebygging av fattigdom. At flere innbyggere er i utdanning eller lønnet arbeid, er en prioritert oppgave for bydelen. 


Nav Sagene har 140 ansatte. I avdeling Mottak og Avklaring søker vi nå etter en sosialkonsulent med et sterkt engasjement for avklaring av nye søkere etter lov om sosiale tjenester i NAV. Vi er på jakt etter deg som vil sjonglere en arbeidsuke der du kan jobbe med skrankevakter, hjelpe brukere med NAV relaterte spørsmål i publikumsmottak, kartlegge nye brukere og drive sosialfaglig oppfølging og saksbehandling etter etter lov om sosiale tjenester i Nav. Stillingen krever stor arbeidskapasitet, struktur og sosialfaglig kompetanse, samt fleksibilitet til å håndtere mange oppgaver samtidig.

Søknad må i tillegg til CV inneholde kopi av vitnemål og attester.
For å effektivisere rekrutteringsprosessen har Oslo kommune innført elektronisk søknadsskjema. Vi ber derfor om at alle søknader sendes elektronisk.
Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste selv om søkeren har bedt om anonymitet, men dette vil du i så tilfelle få varsel om.

Kvalifikasjoner:

Du må ha erfaring fra saksbehandling og oppfølging av brukere etter lov om sosiale tjenester i NAV. 

Du må ha erfaring med andre datasystemer i NAV som Gosys, Modia og Arena. 

Det er en fordel om du har erfaring fra publikumsmottak i NAV, og oppfølging og kartlegging av nysøkere. 

 

Utdanningstittel:

Bachelorgrad innen sosialfag, men også søkere med annen relevant utdanningsbakgrunn vil kunne bli vurdert.

Utdanningsnivå:

Høyskole/Universitet 3 årig, eller mer. 

Personlige egenskaper:

Du må ha stor arbeidskapasitet og gjennomføringsevne.

Du må kunne håndtere høyt arbeidstempo med mange henvendelser fra brukere og samarbeidspartnere. 

Du må være strukturert og systematisk 

Du må være serviceinnstilt og løsningsorientert 

Du må ha en god relasjonskompetanse 

Du må være empatisk og evne å sette deg inn i andre sin situasjon

God evne til å prioritere og ta beslutninger under press.

Initiativrik og proaktiv i arbeidet.

Gode kommunikasjonsevner, både skriftlig og muntlig.

Du må være personlig egnet og ha gode samarbeidsevner

Vi tilbyr:

Lønnsplassering i lønnstrinn 34-43 i Oslo kommunes regulativ, avhengig av ansiennitet
Gode tjenestepensjons- og forsikringsordninger i Oslo pensjonsforsikring.
Mulighet for trening i arbeidstiden.