Akuttmottak og Intensiv er en del av Akuttmedisinsk avdeling i divisjon Gjøvik-Lillehammer. Avdelingen består av anestesienhet, akuttmottak, intensiv, postoperativ og legetjeneste på Gjøvik og Lillehammer, samt ergo/fysioterapi på Lillehammer.

Avdelingen er en trivelig og spennende arbeidsplass. Her er det mange varierende arbeidsoppgaver med stadige nye utfordringer i hverdagen. Vi er en entusiastisk og dyktig personalgruppe i et utfordrende og stimulerende tverrfaglig akuttmedisinsk miljø. Hos oss er fagfeltet bredt.

Akuttmottaket Gjøvik er en trivelig og spennende arbeidsplass. Her er det mange varierende arbeidsoppgaver med stadige nye utfordringer i hverdagen. Vi er en særdeles entusiastisk og dyktig personalgruppe i et utfordrende og stimulerende, tverrfaglig akuttmedisinsk miljø. Hos oss er fagfeltet bredt. Akuttmottaket drifter observasjonssenger, samt en døgnåpen skadepoliklinikk i tillegg. Vi kan tilby varierte og givende arbeidsoppgaver!

Intensiv: 
Vi er en moderne avdeling med overvåkning og intensiv funksjon for både medisinske og kirurgiske pasienter. Avdelingen behandler akutt/kritisk syke pasienter som trenger ulik grad av overvåkning, behandling og pleie. Avdelingen tilbyr respirator, dialyse - og maskebehandling, og inngår i behandlingsteam ved hjertestans, akutt hjerneslag og mobilt utrykningsteam for stabilisering på sengepost.

Har du lyst på en spennende og utfordrende sommerjobb, håper vi du vil søke hos oss i akuttmedisin på Gjøvik!

Opplys i søknaden hvilke avdeling du ønsker å jobbe ved eller om du kunne tenke deg begge avdelingene. 

Ferieperioden vår strekker seg fra uke 25 - 33.

Kopi av relevant utdanning og attester må  legges ved søknaden i Webcruiter.

Velkommen til oss i akuttmedisin!

Vi intervjuer og ansetter forløpende

Kvalifikasjoner:

• Norsk autorisasjon som sykepleier
• Sykepleier med relevant videreutdanning
• Sykepleiestudenter fullført 2 år
• Medisinstudenter, bør ha pleieerfaring fra tidligere
• Autorisasjon som helsefagarbeider
• Pleieerfaring
• Beherske norsk skriftlig og muntlig
• Ønskelig at du kan jobbe min 6 uker i løpet av sommeren
• Ønskelig med kunnskap om pasientadministrativt system DIPS og Metavision
• Beherske norsk skriftlig og muntlig godt
• Generelle dataferdigheter

Personlige egenskaper:

• Engasjert
• Strukturert
• Effektiv
• Godt humør
• Gode kommunikasjonsevner
• Ansvarsbevisst
• Gode samarbeidsevner
• Evne til å jobbe under press
• Må trives i et aktivt og hektisk miljø
• Positiv
• Fleksibel

Vi tilbyr:

• Tilsetting skjer på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, tariffavtaler og reglement. 
• Meget gode pensjonsordninger i KLP
• Høyt faglig nivå
• En fantastisk spennende jobb
• Meget bra arbeidsmiljø

 

Etter søknadsfristens utløp vil offentlig søkerliste bli utarbeidet. Hvis søker har krysset av for ønske om ikke å fremkomme på offentlig søkerliste, vises det til offentleglova § 25, annet ledd. Helseforetaket vil gjøre en vurdering av om kriteriene for å bli unntatt fra søkerlista er oppfylt. Det gjøres oppmerksom på at en søknad kan bli gjort offentlig selv om søkeren har bedt om ikke å bli ført opp på søkerlista. Søkeren vil i tilfelle bli varslet om dette.