Brenner du for psykisk  helse og rusfeltet ? Er du faglig engasjert og god på relasjoner? Ønsker du en arbeidsplass med mulighet til å påvirke din egen arbeidsdag? Da er du kanskje vår nye psykisk helsearbeider.
Avdeling rus og psykisk helse gir individuell tilpasset oppfølging til hjemmeboende personer over 18 år som har moderate til alvorlige psykisk helse og/eller rusutfordringer. Vi jobber helhetlig, og bistår blant annet med ivaretagelse av egen helse, arbeid og aktivitet, relasjoner og nettverk, bolig og økonomi. Vi har et tett samarbeid med andre tjenester i kommunen og i spesialisthelsetjenesten. Avdelingen består av to team, psykisk helse team og rusteam. I tillegg til å gi vedtaksbaserte tjenester har avdelingen også flere lavterskeltjenester til brukergruppen, som kurs, aktiviteter og sosiale møteplasser. Avdelingen samarbeider med ideelle og private organisasjoner.

Kvalifikasjoner:

• Bachelor/treårig helsefaglig eller sosialfaglig høyskoleutdanning.
• Videreutdanning innen rus og/eller psykisk helse. Lang erfaring kan kompensere for krav om videreutdanning.
• Erfaring fra kommunalt psykisk helse- og rusarbeid, eller fra spesialisthelsetjenesten.
• Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig.
• Førerkort
• Personlig egnethet vektlegges.
• Det må fremlegges gyldig politiattest før tiltredelse.
  

Personlige egenskaper:

• Stort engasjement for brukergruppen og fagområdet.
• Evne til å skape tillit, gode relasjoner og motivere til endring.
• Kunne arbeide selvstendig, men også i team, og har gode samarbeidsevner.
• Er kreativ, løsningsorientert, fleksibel og praktisk anlagt.
• Gode kommunikasjonsferdigheter muntlig og skriftlig.

Vi tilbyr:

• God arbeidstids- og fleksitidsordning
  
• God pensjons- og forsikringsordning
  
• Mulighet for fag- og kompetanseutvikling
  
• Helsefremmede aktiviteter og velferdsgoder, som blant annet firmahytte på Sjusjøen

Annet

Som ansatt i Lørenskog kommune må du kunne identifisere deg med våre verdier; åpen, troverdig og engasjert. Lørenskog kommune ønsker å ha mangfold på arbeidsplassene som speiler befolkningen og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke.

I henhold til Offentleglova § 25 kan opplysninger om søkere bli offentliggjort selv om søkeren er bedt om å ikke bli ført opp på søkerliste. Søkere vil få varsel, dersom anmodning om unntak fra offentlighet ikke tas til følge.