Planleggere ved Seksjon for personundersøkelser har ansvar for planlegging, gjennomføring og utvikling av datainnsamlingene med personer som respondenter i Statistisk sentralbyrå. Vi ønsker å ansette personer med kjennskap til surveymetode, kommunikasjon med ulike brukergrupper og programmering (Python/R). Seksjonen har ansvar for å gjennomføre personundersøkelser ved hjelp av ulike innsamlingsmetoder, inkludert intervju.

Kvalifikasjoner:

• Utdanning på masternivå, fortrinnsvis innen statistikk eller samfunnsfag
• Gode IT kunnskaper, gjerne interesse for/erfaring med programmering. Kodingskompetanse i R/Python vektlegges.
• Det er en fordel om du har erfaring og kunnskap relatert til seksjonens ansvarsområder. Både spørreskjemametodikk og statistisk metode vektlegges.
• Prosjektledererfaring og/eller smidig metodikk er ønskelig.
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk og engelsk.
• Relevant erfaring kan kompensere for utdanningskravet

Personlige egenskaper:

• Har gode samarbeidsevner, er utadvendt, omgjengelig og ønsker å bidra til et godt arbeidsmiljø.
• Er initiativrik, systematisk og kan levere til oppsatte mål.
• Tåler høyt arbeidspress
• Er selvstendig

Vi tilbyr:

• Gode muligheter for utvikling, samarbeid og nettverksbygging. Vi har nyansattprogram, årlig hackathon og arrangementer for faglig deling på tvers
• Interne kurs innenfor spennende fagområder som programmering, metode, og kvalitetsarbeid
• Stilling som førstekonsulent/rådgiver med lønn kr 516 800 - 635 700 etter kvalifikasjoner. Høyere lønn og eventuelt stillingskode kan vurderes for søkere som er særlig godt kvalifiserte
• Godt miljø også utenom arbeidstid, med idrettstilbud og ulike sosiale aktiviteter
• Fleksibel arbeidstid, trening i arbeidstiden og god pensjonsordning
• Hyggelige lokaler med parkeringsmuligheter. Fra sommeren 2025 har SSB nye lokaler i nytt bygg ved Kongsvinger stasjon
   
• Attester/vitnemål skal registreres/legges ved i søknadsportalen innen søknadsfristen. For kandidater som vi vurderer å ansette kan vi utføre bakgrunnssjekk og kontroll av dokumentasjon.
• Når du søker jobb hos oss, vil navnet ditt stå på en offentlig søkerliste. Det er mulig å bli unntatt denne søkerlisten. Da må du i så fall begrunne hvorfor du ønsker å bli unntatt. Vi tar deretter stilling til om vi kan innvilge ønsket ditt. Kan vi ikke det, hører du selvsagt fra oss.
• SSB skal være et godt sted å jobbe for alle, og vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å løse fremtidens oppgaver. Har du hull i CV-en din, funksjonsnedsettelse eller innvandrerbakgrunn vil vi oppfordre deg til å krysse av for dette når du søker på stillingen. Det gir deg mulighet for å få positiv særbehandling. Vi inviterer minst én kvalifisert søker fra hver av disse gruppe til intervju. Dersom du har behov for særskilt tilrettelegging vil vi strekke oss langt for å imøtekomme ditt behov.