Lørensvingen barnehage søker to pedagogiske ledere i fast stilling med oppstart 1. august 2026.

Vi er en avdelingsbarnehage med fire avdelinger som i dag holder til i midlertidige lokaler. Høsten 2026 flytter vi inn i nye, moderne lokaler på Løren. Dette gir oss en unik mulighet til å videreutvikle det pedagogiske tilbudet vårt og skape et inspirerende miljø for både barn og ansatte.

Som pedagogisk leder hos oss vil du ha det overordnede ansvaret for å lede en avdeling – enten alene eller i samarbeid med en annen pedagogisk leder. Du vil ha ansvar for å planlegge, gjennomføre og evaluere det pedagogiske arbeidet, samt bidra til å engasjere og inkludere hele personalgruppen i avdelingens utvikling. Hos oss blir du en del av et aktivt og faglig sterkt miljø, bestående av barnehagelærere, barne- og ungdomsarbeidere og erfarne barnehagemedarbeidere. Barnehagen er i stadig utvikling av det pedagogiske tilbud, og vi stiller høye krav til vilje og evne til faglig vekst. Vi bygger vårt arbeid på tillitsbasert ledelse, og ser etter medarbeidere som tar ansvar, reflekterer over egen praksis og bidrar til utvikling i fellesskap.

Vi trenger en engasjert barnehagelærer med et tydelig barneperspektiv, som vil være med å skape en trygg, inkluderende og lekende barnehagehverdag preget av vennskap, tilhørighet og læring. Du er til stede i samspill med barna, tør å by på deg selv, og motiveres av å bidra til et inkluderende fellesskap. Du har fokus på barns medvirkning, flerkulturell forståelse, relasjonsarbeid, pedagogisk dokumentasjon, fysisk aktivitet og miljø.    

Sammen med resten av bydelen bruker vi kartleggingsverktøyet CLASS (Classroom Assessment Scoring System) for å styrke vår relasjonskompetanse. Verktøyet brukes til observasjon og utvikling av voksenrollen, og hjelper oss til å reflektere over egen praksis og videreutvikle oss i møtet med barna. Dette bidrar til å videreutvikle vår praksis og styrke kvaliteten i samspillet med barna.

Vi ser etter deg som blir motivert av å jobbe for at Bydel Grünerløkka skal være en grønn, mangfoldig og inkluderende bydel. Vi mener at et bredt spekter av medarbeidere med ulik kompetanse og bakgrunn gir oss nye tanker og perspektiver – og gjør oss enda bedre i stand til å løse oppgavene våre.

 

Kvalifikasjoner:

• Utdanning som barnehagelærer, jf. Lov om barnehager § 25 
  
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne, jf. Lov om barnehager § 28 
  
•  Gyldig politiattest må foreligge før tiltredelse, jf. Lov om barnehager § 30 
  
•  Gode IKT-ferdigheter
• Erfaring med eller kjennskap til CLASS er ønskelig  
• Du har et brennende engasjement for arbeidet i barnehagen 
• Du er fleksibel og kan arbeide godt med barn i alle aldersgrupper 

Personlige egenskaper:

• Du viser omsorg, respekt og forståelse for barn, og møter dem på deres premisser
  
• Er tydelig målrettet og handlingsdyktig  
• Evne til å bygge og vedlikeholde relasjoner til barn, foresatte og kollegaer   
• Faglig engasjert   
• Kan både jobber selvstendig og samarbeide med andre pedagogiske ledere og medarbeidere
  
• Er åpen for nye ideer og viser vilje til endring og utvikling
  
• Evne til å lede et team satt sammen av ulike mennesker 
• Svært gode samarbeidsevner, både internt i avdelingen og på tvers av hele barnehagen, samt i samhandling med foresatte og eksterne samarbeidspartnere. 

Vi tilbyr:

Faglig engasjert styrer som gir oppfølging, veiledning og støtte.  
Et spennende fagmiljø med gode og dyktige kollegaer. 
Veiledning for nyutdannede barnehagelærere     
Muligheter for faglig utvikling via studiedager, kurs og planleggingsdager 
Gode forsikrings- og pensjonsordninger. 
Lønnsplassering i lønnstrinn 33 – 46 i Oslo Kommunes regulativ (kr. 598 500- 751 500), avhengig av ansiennitet.  
Rabattordning på treningssenteret SATS.  
Les mer om flere goder ved innmeldingsavgift på 125 kroner hos Rådhusets personellservice: https://www.storoslops.no/medlemsskap/medlemsfordeler