Vi søker en dyktig nettverksadministrator som er opptatt av å utvikle nettverksløsninger og sørge for at de er en viktig del av sikkerhetsarkitekturen i SSB. Som nettverksadministrator får du ansvar for drift og utvikling av infrastruktur og tjenester innen blant annet LAN, WAN, WiFi, sky og brannmur.

Analyse av nettverksaktivitet er viktig for sikkerhetsovervåking. I denne stillingen vil det også være oppgaver knyttet til å utvikle kapabiliteter innen dette området, i samarbeid med andre relevante ressurser.

Vi i SSB har et viktig samfunnsoppdrag: Vi leverer statistikk og analyser som gir kunnskap til beslutningstakere, forskere og hele samfunnet. Hos oss får du muligheten til å jobbe med teknologi som gjør denne kunnskapen tilgjengelig på nye og smartere måter. Du blir en del av et faglig sterkt miljø som brenner for innovasjon, samarbeid og kontinuerlig forbedring.

Kvalifikasjoner:

• Minimum 3 årig høgskoleutdannelse fra relevante retninger innen IT, som drift og informasjonssikkerhet. Relevant arbeidserfaring kan kompensere for dette.
• Erfaring med drift av lokalt nettverksutstyr som svitsjer, routere og brannmurer i en større organisasjon.
• Meget god fremstillingsevne både skriftlig og muntlig på norsk
• Ønskelig med erfaring fra hybride miljø (blanding av on-prem og offentlig sky)
• God kompetanse og forståelse for ulike nettverksteknologier og arkitektur
• Fordel med kjennskap til løsninger innen sikkerhetsovervåkning
• Fordel med kodekompetanse og drift/automatisering av løsninger med kode

Personlige egenskaper:

• Du har engasjement og initiativ - evner å se forbedringer i prosesser og løsninger, og implementerer disse
• Du har gode samarbeids- og kommunikasjonsevner i teamorientert arbeid
• Du er analytisk, med en strukturert tilnærming til å løse problemer

Vi tilbyr:

Jobb et sted der du bidrar til å løse et viktig samfunnsoppdrag, samtidig som du får jobbe i et spennende teknisk miljø! Som medarbeider i SSB får du jobbe med kompetente fagpersoner i en organisasjon som har stor tillit hos befolkningen og blant beslutningstakere.

Vi har gode muligheter for faglig utvikling. Vi tror på aktivt medarbeiderskap hvor vi tar ansvar for egen utvikling og læring i tett samarbeid med flinke kollegaer og ledere. Vi setter av tid hver uke for å jobbe med kompetansebygging og -deling, vi arrangerer hackathons, meetups, månedlige demoer og mye annet fordi vi ønsker å lære av hverandre.

For oss er en god balanse mellom jobb og fritid viktig. Du får fleksitid, betalt overtid, og sommertid i perioden 15. mai til og med 14. september. Hverdagen i SSB er hybrid og fleksibel. Vi tror at du som sitter nærmest oppgavene vet best hvordan de skal løses, både fra hjemmekontor og i helt nye lokaler i Kongsvinger.

 

I tillegg tilbyr vi:

• Jobb som rådgiver/seniorrådgiver i lønnsspenn kr 750 000 - 950 000, avhengig av kvalifikasjoner. Dersom du er særskilt godt kvalifisert kan høyere lønn vurderes.
• Aktive velferds- og idrettsforeninger.
• Mulighet til én time trening i uken i arbeidstiden, med treningsrom i kontorlokalene.
• Medlemskap i Statens pensjonskasse som betyr at du får en av Norges beste pensjonsordninger og mulighet til å søke om boliglån med gunstige betingelser.
  

Verdt å merke seg før du søker:

• For at vi skal best mulig skal kunne vurdere din søknad, trenger vi at du innen søknadsfristen registrerer relevant dokumentasjon i den elektroniske søkeportalen (attester, vitnemål osv.). For kandidater som vi vurderer å ansette kan vi utføre bakgrunnssjekk og kontroll av dokumentasjon.
• Når du søker jobb hos oss vil navnet ditt være synlig på en offentlig søkerliste, som vil være tilgjengelig for de som eventuelt ber om innsyn i det. Det er mulig å bli unntatt denne søkerlisten. Da må du i så fall begrunne hvorfor du ønsker å bli unntatt. Vi tar deretter stilling til om vi kan innvilge ønsket ditt. Kan vi ikke det, hører du selvsagt fra oss.
• SSB skal være et godt sted å jobbe for alle, og vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å løse fremtidens oppgaver. Har du funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn, eller hatt lengre fravær fra arbeid, utdanning eller opplæring de siste årene, vil vi oppfordre deg til å krysse av for dette når du søker på stillingen. Det gir deg mulighet for å få positiv særbehandling. Vi inviterer minst én kvalifisert søker fra hver av disse gruppene til intervju. Dersom du har behov for særskilt tilrettelegging vil vi strekke oss langt for å imøtekomme ditt behov. Vi vil at du skal føle deg trygg på valget når du takker ja til å jobbe i SSB.
• Dersom du er aktuell for stillingen, tilbyr vi deg en omvendt referansesjekk. Dette innebærer at du får kontakte noen av våre medarbeidere og stille de spørsmålene du måtte ønske for å finne bedre ut om vi er en god match