Vil du sette preg på helhetlig utvikling av helse- og oppveksttjenester i Iveland kommune?

Iveland kommune søker en fremtidsrettet, tillitsvekkende og strategisk kommunalsjef for helse og oppvekst, som er motivert for å videreutvikle tjenestetilbudet til våre innbyggere.

Vi ser etter en erfaren leder, gjerne fra offentlig sektor, med evne til å balansere politiske prioriteringer med økonomisk ansvarlighet, og som har et sterkt engasjement for helse- og oppvekstfeltet. Du får ansvar for en ledergruppe som består av tre enhetsledere, med samtidig og overordnet ansvar for helse- og oppvekst området. 

Kommunen har gjennomført viktige strukturendringer som gir et solid fundament for fremtidsrettet arbeid for våre 1.400 innbyggere. Med befolkningsvekst og klare utviklingsmål får du bidra i en organisasjon som allerede har tatt nødvendige grep for å møte fremtidens krav.

Vi tilbyr en rolle der du kan gjøre en reell forskjell innen et viktig område i en kommune som prioriterer samarbeid og bærekraft, og som er godt forankret i både lokale verdier og regionale nettverk.

Se gjerne også video om mangfoldet i vår veldrevne kommune der du blir sentral i vårt nye lederteam.

Modig | Raus | Troverdig

Kvalifikasjoner:

Du får forme viktige sektorer i en kommune med et godt fundament og store utviklingsmuligheter gjennom ledelse av en endringsdyktig organisasjon. Sammen med gode medspillere vil du sikre gode levekår for innbyggerne. Med korte beslutningsveier og sentral beliggenhet på Sørlandet får du muligheten til å gjøre viktige forskjeller.

Flere gode grunner til å søke:

• En strategisk lederrolle med strategisk ansvar for helse og oppvekst i vekstkommunen.
• En organisasjon med etablerte strukturer og fokus på bærekraft og samfunnssikkerhet.
• Variasjon og mening i oppgavene, fra ressursforvaltning til videreutvikling av tjenester.
• Nært samarbeid med politikere, ansatte og lokalsamfunn.
• Attraktiv beliggenhet med kort vei til Kristiansand og unike naturopplevelser.

Personlige egenskaper:

Vi søker en tydelig og handlekraftig leder som balanserer strategisk tenkning med evnen til å motivere og bygge tillit. Du er løsningsorientert, har sterk integritet og evner å se helheten i utfordringer og muligheter. 

Vi håper også du kjenner deg igjen i dette: 

• Strategisk, samhandlende og gjennomføringssterk. 
• Tydelig, robust og trygg leder som lytter, inspirerer og motiverer. 
• Godt omdømme og sterk integritet. 
• Analytisk og lyttende. 

Vi tilbyr:

Vi søker en samarbeidsorientert leder som må ha relevant faglig erfaring og dokumenterte resultater innen strategisk ledelse, organisasjonsutvikling og beskrevne fagområder. Du må også  ha relevant og høyere utdanning, samt solid forståelse for offentlig forvaltning, økonomistyring og politiske prosesser.

I tillegg ønsker vi at du:

• Har høyere utdanning innen nevnte fagfelt, gjerne på masternivå.
• Har erfaring eller kompetanse innen flere av de nevnte oppgavene.
• Viser motivasjon for å videreutvikle gode tjenester innen helse og oppvekst.
• Har egenskaper som skaper retning, tillit og samhandling i et mangfoldig og tverrfaglig lokalsamfunn.
  

Kontakt | Enkel søknad | Offentlighet

• Kontakt gjerne Frank Amundlien eller Stefan Jensen i SelectionPartner for en hyggelig og fortrolig prat.
• Søk stillingen via egen knapp eller brukervennlig og enkel metode: https://selectionpartner.no/cv-mail-off 
• Se gode tips og viktig informasjon om offentlighet: https://selectionpartner.no/om-offentlighet 

Oppdatert stillingsannonse og personvern: www.selectionpartner.no