Forsvarets sanitet (FSAN) er Forsvarets sentrale sanitetsorganisasjon. FSAN skal videreutvikle sanitets- og veterinærtjenesten i Forsvaret og bidra aktivt til utviklingen av det militærmedisinske fagområdet både i NATO og i totalforsvarssammenheng. Hovedtyngden av FSANs virksomhet og administrasjon er lokalisert til Sessvollmoen i Ullensaker.

Sanitetsregimentet inneholder alle FSANs operative avdelinger. Vi leverer feltsykehus, luftevakuering, landevakuering, veterinærtjenester, stressmestrings- og psykologtjenester, tannhelsetjenester og andre sanitetstjenester.

Stressmestringskompaniets primæroppdrag er å støtte avdelinger i Forsvaret med stressmestringskapasitet ved potensielt belastende hendelser i fred, krise og krig. Kompaniet støtter militære avdelinger med forebygging og behandling av psykiske belastningsskader.

Vi søker er dyktig psykolog eller psykiater til Stressmestringsteam Vestlandet med tjenestested på Haakonsvern orlogsstasjon. Du må være forberedt på å støtte Forsvarets avdelinger i både inn- og utlandet.

Kvalifikasjoner:

• Gyldig norsk autorisasjon som psykolog eller lege med spesialisering i psykiatri
• Førerkort klasse B
• Fysiske krav for stillingen (karakter 4 i utholdenhet og 4 i styrke)
• Godkjent MEDSEL (medisinsk skikkethet) til nivå C1 eller høyere
• Norsk statsborgerskap
• Det kreves VA/SKMT-kurs eller tilsvarende fra tidligere militærtjeneste. Ved manglende VA/SKMT-kurs forutsettes det villighet til å gjennomføre kurset ved første anledning etter tiltredelse i stilling.
• Søker må kunne sikkerhetsklareres for Hemmelig (H)/NATO Secret (NS) før tiltredelse.

Det er også ønskelig at du har

• Erfaring med fagfeltet traumatisk stress eller relevant spesialisering i psykologi
• Relevant tjenesteerfaring fra Forsvaret

Personlige egenskaper:

Vi ser etter deg som:

• Er fysisk og mentalt robust med høy gjennomføringsevne
• Er løsningsorientert og initiativrik
• Arbeider strukturert og effektivt også under press
• Forstår eget fagfelt i en militær kontekst

Vi tilbyr:

• Spennende arbeidsoppgaver i en virksomhet med et svært viktig samfunnsoppdrag
• Gode muligheter for personlig og faglig utvikling
• En arbeidsplass med et inkluderende arbeidsliv
• Godt arbeidsmiljø og fleksibel arbeidstid
• Gode pensjons- og velferdsordninger, med mulighet for å trene i arbeidstiden
• Muligheter for pendling
• Tilsetting på SKMT-vilkår (Spesiell kategori militært tilsatte)

Stillingen er en Kaptein/Rittmester/Kapteinløytnant - Major/Orlogskaptein stilling og lønnes etter hovedtariffavtalen i Staten, med lønnsplassering i henhold til Forsvarets lønnspolitikk, relevant erfaring og utdannelse. Stillingen lønnes for tiden 594 500,- – 777 708,- kr pr år. For spesielt godt kvalifisert personell kan lønnsplassering avvike fra kunngjort lønn etter særskilt vurdering. Det trekkes lovbestemt 2 % av lønnen til Statens pensjonskasse. 

 

Vilkår og tidspunkt for tilsetting
Tilsetningen skjer i henhold til forsvarsloven § 44 fjerde ledd om at militært tilsatte plikter å overholde reglene om tilsetting, utdanning, disponering og avansement mv. som er fastsatt i den til enhver tid gjeldende ordningen for militært tilsatte.

Stillingen lyses ut med tilsetting T-60, aldersuavhengig kompetanse med redusert bundet arbeidstid (RBA) på 18 timer pr uke, fra tiltredelsesdato etter avtale med søker. Med det menes et fast tilsettingsforhold i Forsvaret til oppnådd pensjonsalder.  Det har tidligere vært plikt til å fratre ved særaldersgrensen på 60 år. Denne plikten er nå fjernet, noe som betyr at militært personell har rett til å fortsette i jobb fram til den alminnelige aldersgrensen for statsansatte som til enhver tid er fastsatt i lov.  Alminnelig aldersgrense er for tiden 72 år.

RBA betyr at du er tilsatt 100 % i Forsvaret, men at du kun er bundet til denne jobben 18 timer pr uke. Du kan utøve annet arbeid etter godkjenning fra arbeidsgiver. Vi gjør oppmerksom på at Forsvaret er din hovedarbeidsgiver, og at du kan bli innkalt til å jobbe utover disse timene dersom situasjonen krever det. Arbeidsgiver har mulighet til å inngå tilleggsavtale om fast utkjøp til normal 37,5 timers arbeidsuke. Dette forutsetter villighet fra søker og villighet til å inngå utkjøpsavtale legges ikke til grunn ved vurdering av søkerne.

Tilsetting skjer i respektiv Forsvarsgren, iht. tidligere avtjent førstegangstjeneste og i stillingens grad. 

For allerede fast militært tilsatte gjelder også interne bestemmelser og forvaltningsregler.

Forsvarets sanitet er i en omstillingsprosess og endringer kan påregnes.