Vil du være med og utvikle Norges største akuttmottak? Har du interesse for ledelse, fag- og kvalitetsarbeid? Vi har en driftig ledergruppe som jobber med sammen om dette. En av våre dyktige enhetsledere skal slutte, og og vi søker derfor etter hennes erstatter. 

Akuttmedisinsk avdeling
Akuttmedisinsk avdeling er organisert i Medisinsk divisjon og består av akuttmottak, observasjonspost og legeseksjon med akutt- og mottaksmedisinere. Akuttmottaket tar imot 46000 pasienter per år og er Norges største i antall kontakter. Ahus satser på den ‘akutte og kritisk syke pasienten’, og vi jobber kontinuerlig for å fremme trygg pasientflyt. Avdelingen samarbeider med de fleste andre avdelinger på sykehuset og med eksterne aktører som prehospitale tjenester og kommunene i vårt opptaksområde.
Det høye pasientantallet og den store variasjonen i sykdomstilstander som vi behandler gjør Akuttmedisinsk avdeling til en spennende arbeidsplass som gir gode muligheter for å bygge en bred kompetanse innen akuttmedisin og ledelse.

Akuttmottaket
Akuttmottaket har i underkant av 110 årsverk, i hovedsak sykepleiere og spesialsykepleiere. Hver enhetsleder har personalansvar for ca. 35 medarbeidere. Akuttmottaket har en ledergruppe med 4 enhetsledere og seksjonsleder, samt lederstøtte. 
Vår ambisjon er å være nasjonalt ledende innenfor akuttmedisin, og å drive forskning, fagutvikling og utdanning med høy kvalitet. Vi søker deg som brenner for faget, som har bred kompetanse og gjerne ledererfaring. Stillingen krever systematikk og evne til å håndtere mange oppgaver samtidig i en avdeling med høyt tempo. Her er det aldri kjedelig! 
Du må trives i en rolle hvor du har selvstendig ansvar for ditt personale og for oppfølging av tildelte oppgaver og ansvarsområder. Du handler på eget initiativ innenfor ditt ansvarsområde og tar ansvar for å få resultater. Noe klinisk arbeid må påregnes.

Oppstart snarlig

Ta gjerne kontakt for en uforpliktende prat.

Alle søkere må søke elektronisk.

Akershus universitetssykehus HF er en arbeidsplass med stort mangfold. Det er en klar styrke, og avgjørende for å løse våre mange oppgaver innen pasientbehandling, pasientoppfølging, forskning og undervisning. Vi ønsker oss derfor også et mangfold av søkere til ledige stillinger, og oppfordrer alle kvalifiserte til å søke, uavhengig av identitet og bakgrunn. Arbeidsgiver tar forbehold om endring av arbeidssted, arbeidsoppgaver og ansvarsområde ved behov.

Kvalifikasjoner:

• Krav om sykepleiefaglig utdanning
• Personlig egnethet vektlegges  
• Ønskelig med ledererfaring 
• Ønskelig med erfaring fra akuttmedisin  
• Gode språkferdigheter i norsk skriftlig og muntlig
• God driftsforståelse og erfaring fra klinisk drift
• Erfaring med utviklings- og forbedringsarbeid

Personlige egenskaper:

• Ønske om og motivasjon for å være leder
• Svært gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
• Stor gjennomføringsevne
• Systematisk tilnærming
• Helhetstenkende
• Tar ansvar og arbeider selvstendig
• Tar initiativ

Vi tilbyr:

• Sentral beliggenhet
• Mulighet for bolig og barnehage
• Bedriftsidrettslag med et stort og variert tilbud    
• Du blir en del av et viktig samfunnsoppdrag 
• Faglig spennende og utfordrende arbeidsoppgaver
• Godt arbeidsmiljø
• Faglig og personlig utvikling blant annet gjennom Ahus sin lederskole
  
• velferdstilbud for ansatte, f.eks. hytteutleie, teaterbilletter og mye annet
• Sentral beliggenhet i landlige omgivelser med kort reisevei fra Oslo