Vi søker deg som som ønsker en arbeidshverdag med faglige utfordringer og gode kollegaer!

Gynekologisk og gastrokirurgisk sengepost er lokalisert ved Sykehuset i Vestfold, Tønsberg. Høsten 2021 flyttet vi inn i nye, flotte lokaler i E bygget. Vi gir pre og postoperativ sykepleie til gyn- og gastrokirurgiske pasienter. Sengeposten driftes med 27 senger som hovedsakelig består av enerom med god plass og eget tilhørende bad. 5 av sengene våre er forbeholdt gynekologiske pasienter, de resterende sengene er for gastrokirurgiske pasienter. Kombinasjonen av disse to fagfeltene gjør at du hos oss møter en svært variert og spennende pasientgruppe hvor man stadig er i utvikling. Tempoet er til tider høyt, og håndteres godt av våre dyktige sykepleiere og helsefagarbeidere som sammen utgjør en personalgruppe preget av trygt og godt arbeidsmiljø.

Vi har nå ledig 3 faste stillinger som sykepleier med oppstart 1.juni, men vi er fleksible ift oppstartsdato. Perfekt for deg som er nyutdannet! Vi lyser ut heltidsstillinger, men dersom du ønsker lavere stillingsbrøk kan det også være aktuelt. Hos oss jobber sykepleierne i 3-delt turnus med arbeid hver 3. helg. 

I Sykehuset i Vestfold HF verdsettes mangfold og inkludering. Medarbeidere med ulik kompetanse, bakgrunn, livserfaring og perspektiv gir gode forutsetninger til å ta vare på hver enkelt pasient og bidrar til godt samarbeid og forståelse. Vi håper du vil søke på stilling hos oss.

Kvalifikasjoner:

• Autorisasjon som sykepleier
• Gode kommunikasjonsferdigheter i norsk (skandinavisk) både muntlig og skriftlig
• Det forutsettes oppholds- og arbeidstillatelse i Norge
• Det er en fordel med erfaring fra sykehus

Personlige egenskaper:

* Vi søker deg som er pasientorientert og faglig engasjert
* Du liker å jobbe i team, men er også selvstendig og serviceinnstilt
* Du er fleksibel, strukturet og trives med et høyt arbeidstempo
* Arbeidsmiljøet er viktig for oss. Du må derfor ha evne til å verdsette kollegaers kompetanse og erfaring, og bidra positivt til et godt arbeidsmiljø
* Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr:

• En variert arbeidsdag i et faglig aktivt og engasjert arbeidsmiljø*
• Godt opplæringsprogram med tett oppfølging av kollegastøtte
• Kompetanseprogram for nyutdannede nyansatte sykepleiere
• Fagdager og internundervisning 
• Gode låne- og forsikringsordninger hos KLP
• Alle ansatte ved sykehuset omfattes av gruppelivsforsikring, reiseforsikring ved tjenestereiser, ulykkesforsikring - fritid og yrkesskadeforsikring
• Gode velferdsordninger, med blant annet bedriftsidrettslag og personalhytter
• Tilsetting skjer på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover og forskrifter, overenskomster og øvrig reglement
• Som ansatt ved Sykehuset i Vestfold HF vil du bli medlem av kollektive pensjonsordningen i KLP, og trekkes 2 % i pensjonsinnskudd. Les mer om offentlig tjenestepensjon på www.klp.no

Informasjon til deg som søker stilling:

Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.

Vi ber alle søkere vedlegge dokumentasjon på utdanning, attester på arbeidserfaring og eventuelle spesialistgodkjenninger. Dette for å dokumentere kvalifikasjoner som er oppgitt i CV, og til lønnsfastsettelse. Vi minner om at alt arbeid etter fylte 18 år kan være relevant ved ansiennitetsberegning.