Bydel Gamle Oslo søker en leder som er inspirerende, tydelig og tilstedeværende. Vi søker en barnehagestyrer som har et helhetlig blikk, og kan sette personalet i stand til å finne løsninger sammen med foresatte og barna. Vi søker deg som liker administrativt arbeid og har evne til å balansere drift og utvikling. Det er en fordel om du har god systemforståelse når det gjelder offentlig forvaltning generelt og Oslo kommune spesielt.  Det er et mål at barnehagene i Bydel Gamle Oslo har en systematisk tilnærming for å utvikle god samspillskvalitet mellom personalet og barna. I den forbindelse jobber vi med å implementere observasjonsverktøyet Class. Vi bruker TOPI (Tidlig oppsporing og innsats)  for å observere barnas trivsel og utvikling. Prosjektet Moderne barnehage bygger på tanken om at barnehagetjenesten i Bydel Gamle Oslo skal benytte digitale verktøy og analyser for å ta mer kunnskapsbaserte beslutninger. Vi søker derfor en styrer meg gode digitale ferdigheter. 

Hovinenga barnehage åpnet januar 2021 i nye moderne lokaler rett ved Valle Hovin. Barnehagen har 54 barn som er fordelt på fire grupper som igjen er fordelt i to baser. En små- og en storebarns gruppe samarbeider i det daglige i hver av de to basene. Personalet består av seks pedagogiske ledere, fire barne- og ungdomsarbeidere, to barnehagemedarbeidere og en styrer.

I Bydel Gamle Oslo er det 26 barnehager. Styrergruppen jobber sammen om å utvikle bydelens barnehager og møtes jevnlig i ledernettverk og styrermøter.

Kvalifikasjoner:

• Godkjent førskolelærer/barnehagelærer eller annen høyskoleutdanning som gir barnefaglig og pedagogisk kompetanse. For søkere med relevant utdanning fra andre land enn Norge kreves det godkjenning av utdanningen fra Nokut. Dokumentasjon på godkjenningen må vedlegges.
•  Søkere med utenlandske yrkeskvalifikasjoner må vedlegge dokumentasjon på at de oppfyller kravet om norskferdigheter i barnehageloven § 28. Søknader uten vedlagt dokumentasjon blir ikke vurdert.    
• Lederutdanning og/eller dokumentert ledererfaring fra styrerstilling eller lignende
• God kunnskap om arbeidsfeltet
• Godkjent politiattest må fremlegges ved tiltredelse
• Personlig egnethet vektlegges
  

Personlige egenskaper:

• Er tydelig, målrettet og handlingsdyktig
• Evne til å bygge gode relasjoner mellom mennesker og skape et godt samarbeid mellom personalet i teamet
• Tar initiativ til utviklingsarbeid og nytenking
• Evne til å jobbe selvstendig, fremdrifts- og gjennomføringsevne
• Strukturert og evne til å holde orden
• Evne til å planlegge, organisere og liker administrativt arbeid
• Fleksibel og løsningsorientert
• Stor arbeidskapasitet, engasjert, viser arbeidsglede og godt humør
• Vi benytter norsk som arbeidsspråk. Søker må beherske norsk muntlig og skriftlig.
• Beherske relevante dataverktøy
  

Vi tilbyr:

• Lønnsplassering i lønnstrinn 52 (kr 839 900,-) pr år i henhold til Oslo kommunes regulativ, satser pr 010525) 
• Gode forsikrings- og tjenestepensjonsordninger
• Fleksibel arbeidstid
• Et godt faglig miljø
• Et trivelig arbeidsmiljø og gode utviklingsmuligheter
• Personalhytte
• Rabatt på trening hos SATS 
• Tiltredelse etter avtale