Heimevernet (HV) søker en dyktig og engasjert lege til stillingen som sjefslege i Heimevernet. Dette er en spennende mulighet for en lege som ønsker å bidra til utvikling av HV og til å styrke den medisinske beredskapen i en organisasjon med avdelinger over hele landet.

Som sjefslege vil du være Heimevernets øverste medisinskfaglige rådgiver og bidra til å sikre at Heimevernets personell ivaretas gjennom gode faglige rammer for sanitetstjeneste, helseoppfølging og medisinsk beredskap.

Kvalifikasjoner:

For å kvalifisere for stillingen må du oppfylle: 

• Autorisasjon som lege i Norge med full rekvisisjonsrett, medisinsk embetseksamen
• Gjennomført norsk turnustjeneste eller LIS 1
• Norsk statsborgerskap
• Må kunne sikkerhetsklareres til HEMMELIG og NATO SECRET før tiltredelse (for mer informasjon om sikkerhetsklarering, se www.nsm.no) 
  
• Bestå fysiske tester med karakter 3 i utholdenhet (se beskrivelse på www.forsvaret.no/krav/fysiske-tester-i-forsvaret)*
• Godkjent medisinsk seleksjon for operasjoner i utlandet gjennomført av militær lege*
• VA-kurs (tidligere offiserskurs). Søkere som ikke har gjennomført militær utdanning som f.eks grunnleggende soldatutdanning (GSU)/VA-kurs kan søke under forutsetning av villighet til å gjennomføre kurset ved første anledning etter tiltredelse i stilling.

* For allerede fast tilsatte på T-60 gjelder stillingens krav som er utholdenhet karakter 3 bestått i 2025 eller innen søknadsfrist i 2026.
** Skikkes til B2 (skikket stab/basetjeneste ved operasjoner i utlandet i områder med lav totalrisiko)

Følgende erfaring kan også være relevant:  

• Medisinsk spesialisering innen allmennmedisin, arbeidsmedisin eller andre relevant spesialiseringer.
• Kompetanse, utdanning og erfaring fra Forsvaret, ut over tjeneste som VA - lege
• Grunnleggende offisersutdanning (GOU)
• Erfaring fra helseberedskap, krisehåndtering eller planverk
• Erfaring fra samarbeid mellom sivile og militære aktører (totalforsvaret)
• Ledererfaring eller erfaring fra faglig rådgiverrolle i større organisasjoner
• Erfaring fra saksbehandling på høyere stabsnivå

Legg ved sivile attester og vitnemål når du søker. Hvis du har fullført høyere utdanning utenfor Norge, må denne være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (tidligere NOKUT), og du må dokumentere godkjenningen. 

Personlige egenskaper:

• Du må være faglig engasjert og ha evne til å se helhetlige løsninger.
• Du er strukturert, samarbeidsorientert og har gode analytiske evner.
• Stillingen krever at du kan arbeide selvstendig, strukturert, gi tydelige faglige råd og formidle komplekse problemstillinger på en forståelig måte på både norsk og engelsk.
• Du må ha evne til samarbeid og relasjonsbygging på tvers av fagmiljøer vil være viktig.

Identifisere deg med Forsvarets kjerneverdier RESPEKT, ANSVAR og MOT

Vi tilbyr:

• En spennende jobb med et viktig samfunnsoppdrag
• Tilhørighet til et godt fag- og utviklingsmiljø med god kompetanse
• En stabil arbeidsgiver med fleksible arbeidstid
• Medlemskap i Statens pensjonskasse som innebærer god tjenestepensjonsordning, tilbud om boliglån, samt yrkesskade- og gruppelivsforsikring (http://spk.no)
• Vi tilbyr utviklingsmuligheter og kompetanseheving
• Det kan etter søknad tilbys pendlerrettigheter etter Forsvarets administrative retningslinjer ved re-rekruttering og nytilsetting i militære stillinger dersom man ellers tilfredsstiller vilkårene for pendling.
• Gode livsfaseorienterte velferdsordringer og mulighet for inntil 2 timer trening i arbeidstiden per uk
  

Stillingen er en OF-stilling og lønnes etter hovedtariffavtalene i staten, med lønnsplassering i henhold til Heimevernets lønnspolitikk, relevant erfaring og utdannelse. Stillingen har  grad OF-4 (oberstløytnant) og er i kategori spesiell kategori militær tilsetting (SKMT) på grunn av krav til helsefaglig utdanning. Det kan tilbys tilsetting med redusert bundet arbeidsavtale (RBA) med vilkår 24 timer pr arbeidsuke med lønnsspenn fra kr 821 100,- pr år til kr 1 038 696,-,pr år  eller tilsetting i 37,5 timers arbeidsuke med lønnsspenn fra kr 1 055 200,- pr år til kr 1 348 994,- pr år. Det trekkes lovbestemt 2 % av lønnen til Statens pensjonskasse.
Innplassering i grad fastsettes med bakgrunn i militært utdanningsnivå, kompetanse og ansiennitet.

Ønsker du å bidra til Forsvarets videre utvikling? Da oppfordrer vi deg til å søke! Vi ser frem til å motta din søknad.

Vilkår og tidspunkt for tilsetting

Tilsetningen skjer i henhold til forsvarsloven §44 fjerde ledd om at militært tilsatte plikter å overholde reglene om tilsetting, utdanning, disponering og avansement mv. som er fastsatt i den til enhver tid gjeldende ordningen for militært tilsatte. 

Stillingen lyses ut med fast tilsetting T-60, tiltredelse etter avtale. Med tilsetting T60 menes et fast tilsettingsforhold i Forsvaret til oppnådd særaldersgrense for pensjon som pr. i dag er 60 år. Det har tidligere vært plikt til å fratre ved særaldersgrensen på 60 år. Denne plikten er nå fjernet, noe som betyr at militært personell har rett til å fortsette i jobb fram til den alminnelige aldersgrensen for statsansatte som til enhver tid er fastsatt i lov. Alminnelig aldersgrense er for tiden 72 år.

Tilsetting skjer i respektiv Forsvarsgren, iht. tidligere avtjent førstegangstjeneste og i stillingens grad. 
For allerede fast militært tilsatte gjelder også interne bestemmelser og forvaltningsregler.