Tildeling er en avdeling underlagt kommunalsjef Helse og mestring og består p.t. av 9 medarbeidere. Tildelingsenhetens hovedoppgave er å ta i mot søknader, utføre kartlegging og behandle saker innen for helse- og omsorgtjenestene. Vi er en koordinerende enhet for alle helse- og omsorgtjenester. Vi skal sikre helhetlig pasientforløp mellom de ulike helse- og omsorgstjenestene i kommune og spesialisthelsetjenesten, og sørge for at nødvendig og tilstrekkelig informasjon blir innhentet og gitt i overgangene mellom sykehus og tjenester i kommunen. Vi må ha kunnskap og kompetanse om kommunens samlede tjenestetilbud og å se søkerens behov med et fokus som fremmer helse og mestring. 

Vikariariatet er et sykevikariat som kan tiltres umiddelbart med varighet på 3 måneder med mulighet for forlengelse.

Vi søker deg som tør å stå i pressede situasjoner og som tåler høyt arbeidstempo, som er positiv, nytenkende og villig til å bidra inn i en enhet som skal bidra med å dreie tjenestene i størst grad mot helse og mestring i eget hjem.

Saksbehandler / konsulent med krav om helsefaglig høyskoleutdanning - 100 % stilling - dagtid.

Kvalifikasjoner:

• Krav om høyere helsefaglig utdanning, fortrinn med bachelor i sykepleie
• Dokumenterte norskkunnskaper både muntlig og skriftlig samt gode fremstillingsevner – krav om bestått prøve i norsk høyere nivå for søkere med fremmedspråklig bakgrunn
• Førerkort for bil
• Kunnskap og erfaring innen saksbehandling og kommunal forvaltning
  

Personlige egenskaper:

• Gode samarbeidsevner
• Evne til fleksibilitet og til selvstendig arbeid under press
• Ansvarsbevisst og pålitelig
  

Vi tilbyr:

• Varierte og spennende arbeidsoppgaver
• Muligheter for faglig og personlig utvikling
  
• Samarbeid med faglig dyktige kolleger
  
• Lønn i hht. tariff
  
• Gode pensjonsordninger
  
• Fri gruppe- og ulykkesforsikring både i jobb og per tiden på fritid
  

Arbeidstakere ansettes i Eidsvoll kommune på de vilkår som til enhver tid gjelder i lover, reglementer og tariffavtaler. Ved tilsetting vektlegges det generelle kvalifikasjonsprinsipp, dvs. utdanning, praksis og skikkethet for stillingen.

Vi ber om at alle benytter vårt elektroniske rekrutteringsverktøy (Webcruiter), da dette gir grunnlag for utvidet søkerliste - følg link: "Søk på stillingen".

Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har oppfordret om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom oppfordringen ikke blir tatt til følge, blir søkeren varslet om dette, jfr. Offentleglova §25.

Ønsker kun kontakt med søkere til stilling.