Saksbehandler i Kåfjord og Nordreisa barneverntjeneste, id 515

100 % stilling som saksbehandler, vikariat i fra 01.01.2020 til og med 31.12.2020, med mulighet for forlengelse. Kontorsted Storslett. Tiltredelse snarest.

Kåfjord og Nordreisa barneverntjeneste er en interkommunal tjeneste med kontorer i Kåfjord og på Storslett. Nordreisa kommune er vertskommune. I virksomheten inngår interkommunal akuttvakt i turnus. Den ledige stillingen er knyttet til saksbehandling etter Lov om barneverntjenester.

Vi kan tilby nye flotte lokaler midt i Storslett sentrum. Vi har høy faglig kompetanse med erfarne saksbehandlere. Tjenestestedet Storslett disponerer to tjenestebiler, Den som blir tilsatt hos oss vil inngå i en fadderordning der du får veiledning og bli særlig ivaretatt som nytilsatt i tjenesten.

Barneverntjenesten skal ifra 01.01.2020 jobbe i team, herunder undersøkelsesteam og tiltaksteam.

Den som blir ansatt skal jobbe i ett av disse teamene. Fosterhjemsoppfølging fordeles på begge team, noe reising må derfor påregnes.

Kvalifikasjoner:

· helse- og sosialfaglig høgskole/universitetsutdanning som fortrinnsvis barnevernspedagog eller eventuelt sosionom, andre med tilsvarende kompetanse kan bli vurdert

· erfaring med barnevernfaglig arbeid eller saksbehandling, eller familieveiledning

· relevant videreutdanning

· førerkort klasse B

Menn oppfordres til å søke.

Egenskaper:

· faglig engasjement

· gode samarbeidsevner

· fleksibilitet, selvstendighet og ansvarsbevissthet

· evne og vilje til kommunikasjon og god skriftlig saksbehandling/framstillingsevne

· bidra til trivsel og godt arbeidsmiljø

Vi tilbyr:

· spennende og varierte arbeidsoppgaver

· trivelig arbeidsmiljø, preget av samarbeid, høyt tempo og faglige utfordringer

· lønn etter tariff

· medlemskap i god pensjons- og forsikringsordning

· gode muligheter for et variert kultur- og friluftsliv

Nordreisa omfattes av ordningen med nedskriving av studielån og skattefordeler for Nord-Troms og Finnmark, sehttp://www.nordtromsportalen.no/okonomiske-fortrinn.311663.no.html

Ved tilsetting tas det forbehold om ansattes fortrinnsrett etter arbeidsmiljølovens § § 14-2 eller 14-3.

For mer informasjon, kontakt virksomhetsleder barnevern Mette Luther, telefon 92030009.

Søknadsfrist: 13.12.2019. Søkere bes vise til id.nr. og oppgi referanser.
Aktuelle søkere vil bli innkalt til intervju. Personlig egnethet er avgjørende.

Tilsetting forutsetter politiattest av nyere dato.

Nordreisa kommune oppfordrer alle til å søke stillingen elektronisk via vårt digitale søknadssenter:www.nordreisa.kommune.no. Opplysninger om utdanning og praksis som oppgis i CV tas med i vurderingen. Dokumentasjon i form av godkjente kopierav attester og vitnemål på oppgitt utdannelse og praksis kan bli etterspurt, eller tas med ved intervju.

Søknadspapirer som benyttes i tilsettingsprosessen vil ikke bli returnert.

Dersom søker ønsker å reservere seg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette begrunnes. Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten. Søkeren varsles dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge, og gis da adgang til å trekke søknaden.

Velkommen som søker på spennende stilling i Nordreisa kommune.