Medisinsk intensiv og overvåkning (MIO) driver avansert medisinsk behandling i et utviklende, dynamisk og spennende miljø. 

Nå trenger vi flere dyktige medarbeidere til følgende stillinger: 

• Intensivsykepleier til 100 % fast stilling i tredelt turnus
• Sykepleier til 100 % fast stilling i tredelt turnus
• Nattevakt til fast stilling, 40 – 100 %

MIO er en kombinert intensiv og overvåkingsenhet med totalt 5 senger, inkludert 2 plasser for respiratorbehandling. De største pasientgruppene hos oss er pasienter med respirasjonssvikt, hjertesykdom, infeksjoner, nyre –og leversvikt, diabetisk ketoacidose, metabolske forstyrrelser og intoksikasjoner. 

Vi søker deg som har gode samarbeidsevner og en positiv innstilling til å behandle mennesker i krise. Du må like å ta ansvar og ha et godt overblikk i krevende situasjoner. I tillegg bør du ha god arbeidskapasitet og høy gjennomføringsevne, være lærevillig og løsningsorientert. 

Ved MIO vil du jobbe i et tverrfaglig miljø og vi samarbeider tett med akuttmottaket og de andre medisinske sengepostene. Vi er lokalisert vegg i vegg med akuttmottaket, noe som gir gode muligheter for å bli kjent med andre fagfelt. 

Du kommer til et arbeidsmiljø preget av godt humør og gode kollegaer. Du må trives med å jobbe i team og med utfordrende og varierte arbeidsoppgaver. 

Det vil bli gitt individuelt tilpasset opplæringsprogram for stillingen. Personlig egnethet vektlegges. 

Arbeidsoppgaver: 

• Klinisk overvåkning og intensivsykepleie.
• Avansert medisinsk behandling.
• Overvåkning av hjerterytmer ved scopsentral.
• Mobil intensivsykepleie (MIS), som bidrar med intensivkompetanse og erfaring til sengepost ved behov. 

Kvalifikasjoner: 

• Spesialsykepleier med relevant kompetanse og erfaring.
• Sykepleier med minimum to års somatisk sykehuserfaring. 

Vi tilbyr: 

• Faglig utvikling gjennom blant annet spennende fagdager, veiledning/følgedager i klinikken og relevante kurs.
• Deltagelse i faggrupper/ressursgrupper med mulighet for faglig fordypning og tid til gruppearbeid.
• Simuleringstrening med blant annet jevnlig AHLR-sertifisering og trening på mottak av ustabil pasient i akuttmottak.
• Kalenderplan, med mulighet for å påvirke egen arbeidsplan (turnus).
• Lønn etter overenskomst mellom Spekter og organisasjonene.
• God pensjonsordning i KLP.
• Et aktivt bedriftsidrettslag med bredt tilbud.
• Gode velferdsordninger. 

Intervjuer avtales fortløpende.