Siljan kommune søker helsesykepleier for helsestasjon- og skolehelsetjenesten  i 100% stilling.

Hos oss får du:
- En liten og oversiktlig kommune med korte beslutningsveier og et godt samarbeid på tvers av fagområder.

- Et inkluderende og hyggelig arbeidsmiljø der vi jobber sammen for å skape trygghet og gode oppvekstsvilkår.

- Mulighet til å forme tjenesten – vi ser på organisering, ansvar og arbeidsoppgaver som vi bygger opp sammen.

- Vi har  et godt arbeidsmiljø som er preget av en uformell og hyggelig tone.

Helsestasjon- skolehelsetjenesten i Siljan har som målsetting å fremme barn og unges fysiske, psykiske og sosiale helse, forebygge sykdom, skade eller lyte og bidra til trygge oppvekstsvilkår.

Stillingen er organisatorisk underlagt avdeling for helse, med leder for forebyggende tjenester som nærmeste leder. Avdeling helse består av helsestasjon/skolehelsetjenesten, psykisk helse/rusforebyggende arbeid, legekontor kommuneoverlege, kommunepsykolog,  ergoterapi og fysioterapitjenesten med kommunale og privatpraktiserende fysioterapeut og psykomotorisk fysioterapeut, samt habiliterings tjenesten.

Helsestasjon for ungdom og jordmortjenesten er organisert gjennom interkommunalt samarbeid.

Helsestasjonen er lokalisert i helse og omsorgssenteret  i Siljan sentrum.

Kvalifikasjoner:

• Godkjent helsesykepleierutdanning
• Praksis fra helsestasjon - og skolehelsetjeneste
  
• Ønskelig med erfaring med minoritetshelse
• Ønskelig med erfaring med foreldreveiledning (COS-P)
• Beherske relevante dataverktøy
• God muntlig og skriftlig framstillingsevne
• Søkere som ikke har norsk som sitt morsmål, bes redegjøre for både skriftlig og muntlig fremstillingsevne Språknivå vil bli vektlagt i ansettelsesprosessen
• Inneha førerkort for bil
• Politiattest kreves

Personlige egenskaper:

• Evne til selvstendig og tverrfaglig arbeid
• Gode kommunikasjons og samarbeidsferdigheter
• Være fleksibel, engasjert og løsningsorientert
• Personlig egnethet blir vektlagt

Vi tilbyr:

• Meget gode lønnsvilkår, 750 000,-
• Varierte arbeidsoppgaver
• Godt samarbeidsklima
• Muligheter for faglig utvikling
• Medlemskap i felles pensjonsordning og gruppelivsforsikring
• Flexitid
• Fri bruk av trimrom