Virksomhet for forebygging og livsmestring yter tjenester innenfor helsefremming, forebygging, psykisk helse og rusarbeid.

Virksomheten består av 3 ulike avdelinger, Kvås bofellesskap, avdeling for barn unge og voksne og avdeling for døgntjeneste psykisk helse og rus.

Stillingene som er ledige er i et faglig Team innen Rus og Somatikk. Dette er et døgnbemannet bofellesskap for brukere med sammensatte utfordringer innenfor rus og somatikk. Det gis i tillegg ambulerende tjenester til andre hjemmeboende som har behov for tjenester utover ordinær dagtid. Bofellesskapet samarbeider tett med rustjenesten og vårt nystartede «housing first» prosjekt. Team Ros ser nå etter dyktige ansatte som kan fortsette det gode arbeidet i avdelingen.

Virksomhet for forebygging og livsmestring søker nå etter:

• Konsulent 100% fast stilling

Vi har også ledige stillinger i team ros:

• Helsefagarbeider 61,3% fast stilling på natt
• Helsefagarbeider 61,3% fast stilling på natt

Arbeidsoppgaver helsefagarbeiderstilling:

• Miljøterapeutisk behandling
• Praktisk bistand opplæring
• Medisinsk oppfølging og behandling
• Dokumentasjon i fagprogrammet profil
• Koordinator
• Arbeid hver 4 helg, med langvakter

Arbeidsoppgaver Kontormedarbeider

• Fakturering og attestering av faktura
• Systemansvarlig for Profil og WinMed helsestasjon, tilgangsstyring
• Ekspedering av elektronisk meldingssystem (daglig)
• Skanning
• Innkjøp av forbruksvarer 
• Ivareta henvendelser og telefoner
• (Oversikt og ansvar for innkalling av faste konsultasjoner i helsestasjonsprogrammet)
• Arkivering
• Enklere saksbehandling som brevskriving / korrespondanse, møteinnkallinger, bekreftelser

Krav til helsefagarbeiderstillingene:

• Til helsefagarbeiderstillingen må man ha bestått fagprøve og autorisasjon
• Det er ønskelig med erfaring og videreutdanning innen rusarbeid

Krav og ønsker til konsulent stillingen:

• Fagbrev innen kontorfag/ annen relevant utdanning
• Allmenne IKT kunnskaper
• Annen relevant kompetanse kan eventuelt erstatte kravet til formell utdannelse
• Relevant praksis kan tillegges vekt

Vi kan tilby

• Tverrfaglig samarbeid
• Engasjerte og dyktige kollegaer
• Opplæring, oppfølging og faglig veiledning fra tjenestens eget personale

Personlige egenskaper

• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
• Kan jobbe selvstendig og effektivt, både alene og i team
• Motivert, serviceinnstilt og fleksibel
• God relasjons kompetanse
• Vilje til å stå på

Ansettelse skjer på de vilkår og med de plikter som fremgår av utlysning, og de til enhver tid gjeldene lover, reglement og tariffavtaler. For denne stillingen kreves det politiattest, jfr. Helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4. Vi er opptatt av mangfold og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av alder, funksjonshemming eller etnisk bakgrunn. For alle stillinger i kommunen legges det ved ansettelse stor vekt på personlige egenskaper slik som engasjement, selvstendighet, fleksibilitet og evne til samarbeid.

Vi ønsker at alle benytter elektronisk søknadsskjema til stillinger i Lyngdal kommune. Søknadskjema, med veiledning, finner du på www.lyngdal.kommune.no             

Nærmere opplysninger om stillingen fås ved henvendelse til Virksomhetsleder forebygging og livsmestring Linda Skagestad, tlf: 95160273

Søknadsfrist: 28.06.2021

Vitnemål, attester tas kun med ved innkalling til intervju.