Nordreisa kommune skal opprette et botilbud for en bruker på Storslett, hvor personalet går medlever turnus. Arbeid 4 døgn, 1 uke fri, arbeid 3 døgn og 1 uke fri i en rullerende turnus. Dette med forbehold om politisk godkjenning og godkjenning fra arbeidstakerorganisasjonene.

Planlagt oppstart 1.august 2019.

Vi søker etter:

Id 421 1 x 100 % stilling bachelor i helse- og sosialfag, fortrinnsvis vernepleier

Arbeidsoppgaver:Ivareta bruker i bomiljø og veilede i daglige gjøremål i henhold til individuell plan. Bidra til å ivareta brukermedvirkning og et faglig godt tjenestetilbud.

Kvalifikasjonskrav:

• førerkort klasse B

• beherske norsk muntlig og skriftlig, minimum B2-nivå

• politiattest, ikke eldre enn 3 måneder

Vi søker etter deg som

• er motivert og engasjert og kan å bidra til en god hverdag for brukeren

• har gode samarbeidsevner og er fleksibel

• kan jobbe selvstendig og systematisk, samt følge opp tjenestens krav til dokumentasjon

• har erfaring i arbeid med personer med funksjonsnedsettelser

Vi tilbyr

• medlemskap i god pensjons- og forsikringsordning

• flyttegodtgjøring etter reglement

• gode muligheter for et variert kultur- og friluftsliv

  Nordreisa omfattes av ordningen med nedskriving av studielån og skattefordeler for Nord-Troms og Finnmark, se http://www.nordtromsportalen.no/okonomiske-fortrinn.311663.no.html.

  Aktuelle søkere vil bli innkalt til intervju, personlig egnethet vil bli vektlagt.

  For nærmere opplysninger kontakt: Britt Bendiksen, virksomhetsleder omsorgsboliger 775 88 173 / 47 48 32 55

  Søknadsfrist: 30.mars 2019. Søkere bes oppgi id.nr og to referanser.

  Nordreisa kommune oppfordrer alle til å søke stillingen elektronisk via vårt digitale søknadssenter:

  Opplysninger om utdanning og praksis som oppgis i CV tas med i vurderingen. Dokumentasjon i form av godkjente kopier av attester og vitnemål på oppgitt utdannelse og praksis kan bli etterspurt, eller bedt tatt med ved intervju.

  Søknadspapirer som benyttes i tilsettingsprosessen vil ikke bli returnert..

  Søknadspapirer som benyttes i tilsettingsprosessen vil ikke bli returnert.

  Dersom søker ønsker å reservere seg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette begrunnes. Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten. Søkeren varsles dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge, og gis da adgang til å trekke søknaden.

  Velkommen som søker på spennende stilling i Nordreisa kommune.

Vi ønsker ikke å bli kontaktet for videresalg av denne annonsen.