Er du en erfaren elektriker som ønsker ansvar og nye utfordringer?

KNM Maud er Sjøforsvarets største fartøy, og er et multirolle-logistikkfartøy. KNM Maud kan laste ammunisjon, reservedeler, proviant, båter, kjøretøy, og over 9 millioner liter drivstoff! På denne måten forsyner KNM Maud andre fartøy på oppdrag, slik at sjøoperasjoner kan fortsette med full styrke. 

På KNM Maud får du jobbe med moderne tekniske systemer i et unikt maritimt miljø, samtidig som du utvikler deg i en lederrolle med stor betydning for drift og sikkerhet. Som 1. elektriker kombinerer du solid fagkompetanse med lederansvar, og bidrar direkte til fartøyets operative evne – både nasjonalt og internasjonalt. Er du klar for oppdraget?- send oss din jobbsøknad!

Kvalifikasjoner:

Må-krav:

• Fagbrev som elektriker eller maritim elektriker.
• Kompetansesertifikat skipselektrikeroffiser (ETO), eller ferdighetssertifikat skipselektriker (ETR). 
• 4 års sjøtjeneste fra Sjøforsvarets fartøyer. 
• Videregående befalsutdanning 2 (VBU2).
  • Mangler du VBU2 eller VBU1 kan du søke under forutsetning om villighet til å gjennomføre utdanning ved første anledning etter tilsetting. Manglende VBU2 kan påvirke hvilken grad du blir tilsatt i. 
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk. 
• Norsk statsborgerskap, og du må kunne sikkerhetsklareres for HEMMELIG og NATO Secret før tiltredelse. Bakgrunnssjekk vil bli gjennomført. Se www.nsm.no for ytterligere informasjon. 
• Tilfredsstille medisinske krav til operasjoner i utlandet, minimum B1, skikket for stab/basetjeneste ved operasjoner i utlandet i høyrisikoområde,  samt være skikket til sjøtjeneste. 
• Bestå fysisk test med karakter 4 for utholdenhet og 4 for styrke innen tiltredelse. Se www.Forsvaret.no for nærmere opplysninger om krav. Aktuelle kandidater som blir kalt inn til intervju må påregne å gjennomføre fysisk test og medisinsk utsjekk på intervjudagen.
• Du må være villig til å ta militær og sivile tilleggsutdanning/kurs dersom Sjøforsvaret finner det relevant/nødvendig

Det er en fordel om du har:

• Fagskole, høyskole eller universitet innenfor relevante fag. 

Personlige egenskaper:

Personlig egnethet vektlegges og vi søker en medarbeider som er:

• strukturert, systematisk og målrettet
• operativ, selvstendig og har god gjennomføringsevne
• har evne til å lede, motivere og veilede andre
• trygg i rollen som 1. elektriker
• har gode teoretiske kunnskaper og solide praktiske ferdigheter
  

Vi tilbyr:

• En spennende jobb med et viktig samfunnsoppdrag.
• Gode muligheter for personlig og faglig utvikling i et godt og positivt arbeidsmiljø. Vi investerer i deg og tilbyr utviklingsmuligheter og kompetanseheving blant annet gjennom stipendordning.
• Mulighet for inntil to timer trening i arbeidstiden per uke, når tjenesten tillater det. På Haakonsvern har du tilgang til et stort idrettsanlegg med blant annet svømmehall og styrkerom
• Medlemskap i Statens pensjonskasse jf. Lov om Statens pensjonskasse, som innebærer god tjenestepensjonsordning, tilbud om boliglån, samt yrkesskade- og gruppelivsforsikring (http://spk.no)
• Stillingen har graden OR7 - Stabssersjant/Flotiljemester og avlønnes etter hovedtariffavtalen i staten i stillings kode (SKO) 1567 innenfor lønnsspennet kr. 605.500,- til kr. 656.200,-. Innplassering i grad og lønn fastsettes med bakgrunn i militært utdanningsnivå, kompetanse og ansiennitet.
  • Ved tilsetting i annen grad innplasseres du i grad og lønn med bakgrunn i militært utdanningsnivå, kompetanse og ansiennitet. Stillingen lønnes etter Sjøforsvarets lønnsmatrise:
    •  OR5 fra kr. 449.300,- til kr. 537.500
    •  OR5+ fra kr. 483.700,- til kr. 559.400
    •  OR6 fra kr. 534.400,- til kr. 636.700
• Fra lønnen trekkes det 2 % lovbestemt innskudd til Statens pensjonskasse.  
• Aktivitet utenfor normal arbeidstid, avlønnes i henhold til Arbeidstidsbestemmelsen i Forsvaret.

 

Vilkår og tidspunkt for tilsetting

Stillingen lyses ut med fast tilsetting T-60- Tiltredelse etter avtale. Med tilsetting T60 menes et fast tilsettingsforhold i Forsvaret til oppnådd særaldersgrense for pensjon som pr. i dag er 60 år. Det har tidligere vært plikt til å fratre ved særaldersgrensen på 60 år. Denne plikten er nå fjernet, noe som betyr at militært personell har rett til å fortsette i jobb fram til den alminnelige aldersgrensen for statsansatte som til enhver tid er fastsatt i lov. Alminnelig aldersgrense er for tiden 72 år.

Tilsetningen skjer i henhold til forsvarsloven §44 fjerde ledd om at militært tilsatte plikter å overholde reglene om tilsetting, utdanning, disponering og avansement mv. som er fastsatt i den til enhver tid gjeldende ordningen for militært tilsatte. Den som ansettes vil styrkedisponeres i Sjøforsvaret. Dette innebærer plikt til å fortsette i stillingen ved mobilisering og krig. Se www.forsvaret.no for nærmere informasjon om krav.

Tilsetting skjer i respektiv Forsvarsgren, iht. tidligere avtjent førstegangstjeneste og i stillingens grad. 
For allerede fast militært tilsatte gjelder også interne bestemmelser og forvaltningsregler.